Specjalista ds. administracji (Pion Sportowy)

Miejsce pracy: Cracovia Training Center, Rączna

Forma zatrudnienia: umowa o pracę, umowa zlecenie lub B2B

Wymiar czasu pracy: pełny etat

Tryb pracy: stacjonarnie (z dyspozycyjnością w dni meczowe i weekendy)

KS Cracovia to najstarszy klub sportowy w Polsce, posiadający bogatą tradycję i silną pozycję w najwyższej lidze rozgrywkowej PKO BP Ekstraklasie. Organizacja rozwija nowoczesne działania marketingowe, budując markę oraz zaangażowaną społeczność kibiców i partnerów biznesowych.

Zakres obowiązków:

• Wsparcie w tworzeniu i prowadzeniu dokumentacji sportowej, w tym nadzór nad obiegiem dokumentów finansowych (faktury, rozliczenia)
• Aktywny udział w procesach legalizacji pobytu obcokrajowców (Karty Pobytu, Wizy), zakwaterowania, pomocy w onboardingu nowych zawodników oraz koordynacja formalności związanych z zakładaniem działalności gospodarczej przez zawodników (B2B)
• Wspieranie Pionu Sportowego w obowiązkach administracyjnych i operacyjnych
• Odpowiedzialność za przygotowania do dnia meczu Cracovia II oraz innych wydarzeń w CTC
• Wsparcie w pozyskiwaniu i rozliczaniu dotacji, subwencji
• Współpraca z innymi działami organizacyjnymi i partnerami KS Cracovia SA

Wymagania:

• Doświadczenie w obszarze administracji i organizacji, mile widziane doświadczenie w branży sportowej
• Dobra organizacja pracy oraz samodzielność
• Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
• Dyspozycyjność w weekendy
• Prawo jazdy kat. B

Oferowane warunki:

• Stabilne zatrudnienie w klubie sportowym
• Możliwość realnego wpływu na rozwój marki
• Udział w projektach sportowych i eventowych
• Praca w dynamicznym środowisku sportowym
• Wynagrodzenie proporcjonalne do posiadanego doświadczenia

 Zgłoszenia prosimy kierować na adres: sport@cracovia.pl

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest KS Cracovia SA. Dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia rekrutacji na to stanowisko zgodnie z Rozporządzeniem o Ochronie Danych Osobowych (RODO). Podanie danych jest dobrowolne, jednak niezbędne do realizacji procesu rekrutacji.