Kogo szukamy? Koordynator Szkółki Grassroots
Gdzie? Zachodnia cześć Warszawy
O projekcie Nasz projekt to dynamicznie rozwijajaca się szkółka grassroots. Mamy fundamenty, wsparcie doświadczonego Zarządu i bezpośredni dostęp do standardów Akademii ze Złotą Gwiazdką PZPN. Szukamy osoby, która nada ostateczny kształt, wprowadzi procesy i sprawi, że szkółka stanie się plynnie funcjonujacą strukturą.
Czego oczekujemy? 1. Zmysłu organizacyjnego i wielozadaniowości Nie przeraża Cię żonglowanie grafikami, rekrutacją i logistyką turniejową jednocześnie. Twoim naturalnym środowiskiem jest porządek i struktura. 2. „Dowożenia” tematów Dla Ciebie liczy się efekt końcowy. Nie szukamy osoby, która „próbuje”, ale takiej, która znajduje rozwiązania i domyka zadania od A do Z. 3. Wysokich kompetencji miękkich Musisz być kameleonem komunikacyjnym - potrafić merytorycznie rozmawiać z Zarządem, motywować trenerów, asertywnie negocjować z zarządcami boisk i z empatią (ale konkretnie) rozmawiać z rodzicami. 4. Samodzielności i proaktywności Nie czekasz na polecenia. Widzisz lukę w procesie? Wypełniasz ją. Widzisz problem? Przychodzisz z gotowym rozwiązaniem. 5. Nowoczesnego spojrzenia Zarówno na zarządzanie (narzędzia cyfrowe, optymalizacja czasu), jak i na samą piłkę nożną (edukacja przez sport, pozytywne wzorce).
Co będzie Twoim atutem? 1. Uprawnienia trenerskie min UEFA B. 2. Doświadczenie na podobnym stanowisku (koordynator, manager sportu, lider zespołu). 3. Gotowość do pracy w wymiarze ok. pół etatu (elastyczne godziny, model hybrydowy). 4. Prawo jazdy kat. B 5. Biegłość w obsłudze systemów zarządzania sportem oraz pakietu MS Office.
Twój zakres odpowiedzialności: 1. Struktura i Procesy Budowa i wdrażanie procedur, które pozwolą szkółce działać płynnie i powtarzalnie (tworzenie "instrukcji obsługi" szkółki). 2. HR & Mentoring Rekrutacja, onboarding i prowadzenie trenerów zgodnie ze standardami naszej złotej Akademii partnerskiej. 3. Operacje Zarządzanie grafikami boisk, rozliczanie ich wykorzystania oraz koordynacja ligi wewnętrznej. 4. Relacje Zewnętrzne Aktywne budowanie mostów ze szkołami, przedszkolami oraz wsparcie marketingu w budowaniu wizerunku. 5. Raportowanie Krótkie, konkretne raporty dla Zarządu o postępach i kluczowych wskaźnikach (KPI). 6. Eventy Zarządzanie kluczowymi wydarzeniami (turnieje, dni otwarte).
Co oferujemy? 1. Hybrydowy model pracy - elastyczne łączenie pracy zdalnej (planowanie, raporty) z obecnością na obiektach (mentoring, eventy). Umowa b2b, umowa zlecenie, ewentualnie umowa o pracę na pół etatu. 2. Wsparcie i Know-how - pracujesz na standardach topowej Akademii (Złota Gwiazdka PZPN). 3. Realny wpływ - jesteś współtwórcą systemu. 4. Doświadczony Zarząd - pracujesz z ludźmi, którzy wiedzą, czym jest profesjonalny sport i nowoczesny biznes.
JAK APLIKOWAĆ? Jeśli czujesz, że to projekt dla Ciebie, prześlij swoje CV oraz kilka słów o sobie (opisz krótko swoje doświadczenie w układaniu procesów lub zarządzaniu zespołem) na adres: praca@fundacjaurs.pl
Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. KLAUZULA RODO Prosimy o zawarcie w CV następującej zgody: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Fundację URS dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)”.
Pokaż mniej
